経理代行とは

経理とは、経営管理のことです。企業や個人事業主は、利益や資産を得るために様々な取引を行い、それにともなって多くのお金が動いています。健全な経営には、そのお金の流れを管理すること、そしてこれをもとに適切な経営判断を連続させることが不可欠です。経理の日常業務である日々の売上管理や仕入管理、各種帳簿への記録、決算書作成などは、税務申告だけを目的とするものではありません。ここで得られる情報は、事業の目標達成や経営課題の改善を考えるうえで基点となる情報であって、そのため経理は、極めて重要な業務です。経理代行とは、その極めて重要な業務を、専門家にアウトソースするサービスです。

経理を、社内の従業員が担当するケースも多く見られます。しかし、業務量が多く負担が過度である、業務が属人的でありブラックボックス化している、不正行為の懸念があるなど、重要な業務であるがゆえに、社内で対応することに、根本的な業務の心配やリスクがつきまといます。もちろん、社内の従業員である以上、月々の給与のほか、賞与や通勤手当、社会保険や労働保険のコスト、残業や有給管理・運用のコスト、退職のリスク、さらには退職者の人員補充をするための採用・教育のコストなど、直接的なコストだけではなく、間接的または潜在的な数多くのコストやリスクがあります。

創業して間もない会社では、経営者自らが本業の傍ら経理を担うことも少なくありません。経営者自らが、経理をすることにメリットもありますが、当然の如く、経営者にも時間に限りがあります。経理の専門知識をもたない経営者が、ここに多くの時間をかけることで、経営という本業に専念できなくなる心配もあります。

経理代行サービスの利用で、経理担当者の雇用にかかるコストやリスクから解放され、また、経営者が経営という本業に専念することも期待できます。何より、専門家に経理をアウトソースすることで、経営判断に不可欠な情報をタイムリーかつシームレスに得ることができ、経理の質を高め、かつそのコストやリスクを低減させる効果に魅力があります。

経理代行と記帳代行の違い

経理は経営管理のことであり、記帳は帳簿に記入することです。記帳は、日々のお金の流れを会計帳簿に記録し整理する業務です。そのため、経営管理の一部に記帳が含まれます。経理代行は、経理業務の全般を代行するサービスであり、記帳代行はもちろんのこと、給与計算代行や年末調整代行、請求管理代行や振込管理代行なども含まれます。

経理代行のメリット

経理代行サービスの利用に期待できるメリットは、主に次のとおりです。

  1. 経営者が本業に専念できる
  2. 人件費の削減と、労務リスクからの解放
  3. 専門家集団による経営サポート

① 経営者が本業に専念できる

経営者が本業に専念できることは、経理代行サービスによくあるメリットのひとつです。経理業務で求められる専門知識は、法改正などによって常に変化し続け、その守備範囲に幅と奥行きがあり、日々の業務量が膨大になりがちです。経理代行サービスを利用すれば、限られた時間や労力を経営という本業に充てることができ、企業の増収・増益を期待することもできます。

② 人件費の削減と、労務リスクからの解放

経理担当者を採用しようとする場合、採用や教育のコストがかかります。また、賞与や通勤手当、社会保険や労働保険のコスト、残業や有給管理・運用のコストもかかります。正社員ではなくパートを採用する場合でも、月額10万円以上のコストが必要です。一方で、アウトソースにかかる固定費は社内の経理担当者にかかる固定費より低くなることが一般的であり、コストパフォーマンスが期待されます。また、経理担当者を採用しても常に退職のリスクがつきまといます。ベテランの経理担当者の退職リスクが、経営者のストレスになることもあり得ます。正社員ではなくパートを採用する場合でも、退職リスクから解放されません。一方で、経理代行サービスにおいては、退職リスクという概念がありません。経理代行サービスの利用で、経営者がメンタルストレスからも解放されることも、もちろんメリットです。

③ 専門家集団による経営サポート

専門家に経理業務をアウトソースすることで、専門家の知見やノウハウをもとに経理業務の高度化や効率化されます。例えば、業務フローを改善し、省力化ツールを常に最適化することができます。さらには、あるべき経理体制への実践的なアドバイスをもとに、業務改善コンサルティングの効果も期待できます。

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